谁成了恩智浦的新贵?

2024-03-03 01:18

1. 谁成了恩智浦的新贵?

        首先,先来说一下恩智浦,恩智浦是一家独立的半导体公司又叫NXP,由飞利浦公司创立,已拥有五十年的悠久历史,主要提供工程师与设计人员各种半导体产品与软件,为移动通信、消费类电子、安全应用、非接触式付费与连线,以及车内娱乐与网络等产品带来更优质的感知体验。
  
  
         2015年,NXP斥资118亿美元收购了Freescale半导体公司,如果包括债务在内,两者合并后的市值约为400亿美元。没想到的是,2015年底,刚完成交割的NXP就急不可耐卖身给了高通。虽然双方市值紧逼龙头英特尔,将是全球第一大模拟厂商TI市值的两倍,但这中间的隐情,说多了都是泪呀!据悉,NXP原本要价每股120美元,但最终在傲娇几分钟之后,就同意了高通给出的每股110美元的收购价格。以此计算,这笔交易金额将高达470亿美元,超过2015年博通与安华高的370亿并购案100亿美元。高通的收购价格,仅略高于NXP市值,远远低于行业溢价20-40%的平均水平。行家出手,恰如螳螂捕蝉,黄雀在后,果然是高手中的高手。
  
         在高通并购NXP之前,NXP官网上一共有这些代理商名录:安富利、艾睿、E络盟、贸泽、得捷电子、科通集团、富昌电子、威健国际、文晔科技、增你强股份、易达电子、中电器材、润欣科技,罗彻斯特、益登科技、品佳集团、理查德森、周立功单片机、有万科技、AdvanIDe Pte Ltd、Fly Ring Electronics Co., Ltd、Tokyo ElectronDevice Ltd、Toyota Tsusho Corporation、VitecElectronicsCo.,Ltd等超过20家企业。
  
         其中,E络盟,贸泽,得捷电子,罗彻斯特为目录分销商。其余的主角,才是NXP和飞思卡尔两家合起来的代理商。这么多的代理商,僧多粥少,看来并购之后,终究避免不了被洗牌的命运。于是乎,很多CEO或者PM开始睡不着觉了!
  
         NXP和Freescale,背后的主子都是财团。一个是KKR,一个是黑石集团,都是逐利的幺蛾子,赚快钱的火枪手。NXP当年并购Freescale,看中的是,两家公司合并后,很大可能垄断汽车电子和物联网,对投资人和股价有很大的帮助。没有想到的是,Freescale几乎拖垮了NXP。NXP收购Freescale的一个隐情是,Freescale的长期负债金额已经高达55.35亿美元,但总资产却仅有32.75亿美元,可以说,Freescale当时已经处于资不抵债的状况。尽管NXP今年上半年的营收达到45.9亿美金,但是,其收购Freescale的成本消耗还在继续,而且很高。
  
         根据小道消息,这次高通下了很大决心,要把NXP留下的烂摊子进行大肃清,而代理商首当其冲,一部分公司就要成为刀下冤魂。尽管NXP现有高层极力“抵抗”,但也架不住新主子的龙威,于是乎,一大波代理商可能就要被洗出去。根据了解和猜测,NXP肃清的标准有以下几点:1、销售额排名是基础;2、客户代表性是重要砝码;3、区域分布是综合考量。所以这几个标准综合下来,就把接近一半的代理商卡在了门外。豪门并购果然一半是海水,一半是火焰。
  
         博通和安华高的并购,代理商名录让行业大跌眼镜,而这一次,高通显然吸取了诸多教训,做了许多利益平衡工作。除了digikey,mouser,e络盟,罗彻斯特等目录分销,根据江湖传言+各种猜测汇总,如果没有大的意外,NXP最新的代理商名单应该如下:安富利-美国、艾睿-美国、世平-中国台湾、富昌-加拿大、文晔-中国台湾、益登-中国台湾、中电港-中国、威健-中国台湾、周立功-中国、品佳-中国台湾。
  
         而我们熟知的科通集团,润欣科技,增你强,易达、有万等,这一次可能将面临被洗牌的命运!看来,原厂的各种强势,还要持续下去。坊间还传言,品佳并没有度过危险期,还在试用期,预计年底就有明确的结果。猜想最可能的原因是,品佳是大联大旗下的公司,世平和品佳,留一家就可以了?
  
 另外,原有的IDH,如威能科技、天技电子、鼎芯无限等,将继续保留身份;当然,最后也是要靠业绩说话。被洗出局的代理商,也有一段过渡期,局势真的有点乱啊!
  
 NXP主要在汽车电子、物联网还有移动端方面有着深厚的功底,可以跟高通形成互补。因为无论是新能源汽车、物联网,都是行业关注的大方向,高通的技术此前主要集中在手机领域,如果不想错过未来的发展契机,收购NXP自然一举数得。合并后,高通将在在汽车半导体、微控制器、安全连结解决方案等领域形成自己的技术优势。
  
 高通是纯设计公司,而NXP是IDM公司,拥有7座半导体晶圆厂,以及7座半导体封装测试市场。这种融合,也有着很大的挑战性。此外,NXP在全球拥有高达4.5万名员工,要比高通本身全球3.3万人要来得多。后续人员、利益的安排和调整,也是巨大的工程和挑战。

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